15 octubre, 2020

Valor del Salario Mínimo Vital y Móvil 2020

By finanzas

La crisis económica, junto con la inflación en niveles muy altos lo que se suma la pandemia del COVID 19, obliga al Gobierno a aumentar el Salario Mínimo Vital y Móvil 2020, que visto el aumento y el monto no es nada que ayude en cuánto a adelantar al salario mínimo argentino respecto a la inflación y al costo de vida.

Valor del Salario Mínimo Vital y Móvil 2020

El Aumento Salario Mínimo Vital y Móvil Argentina corresponde el período de 2020-2021, aunque lo de “aumento” no lo es tanto si se ve más allá del porcentaje, un aumento de unos $5000 hoy día no significa prácticamente nada aunque se diga lo del salario mínimo vital y móvil actualizado.

Salario Mínimo Vital y Móvil Argentina 2020

Nuevamente tanto el Gobierno Nacional, como los empresarios y los sindicalistas mediante el Consejo del Salario acordaron el porcentaje del aumento del salario mínimo argentino 2020 y que llega a parte de 2021.

El porcentaje de aumento salarial es de 28% a cobrar en tres tramos. El acuerdo salarial finalmente se decidió luego de una larga reunión, en cambio se pretendía desde los gremios un aumento más alto del acordado.

Salario mínimo en Argentina 2020

Cada año los trabajadores que cobran el salario mínimo se preguntan ¿cuánto aumenta el salario mínimo argentino?: El aumento del salario mínimo argentino es del 28%, cuyo aumento se aplica en tres tramos:

  • Un 12% en Octubre 2020
  • Un 10% en Diciembre 2020
  • Un 6% en Marzo 2021

¿Cuál es el monto del salario mínimo vital y móvil 2020?

Con el aumento salarial el monto del salario mínimo en 2020 pasa de $16.875 a cobrar $21.600 por mes.

¿Cuanto es el Salario Mínimo Vital y Móvil vigente en 2019?

A través de una Resolución publicada en el Boletín Oficial, el Gobierno decidió anticipar a marzo el aumento del Salario Mínimo Vital y Móvil que estaba previsto para el mes de junio. Con este adelanto, el sueldo mínimo para trabajadores mensualizados que cumplen jornada completa llegará a la suma de $12.500 a partir del 1 de Enero. Mientras que para los trabajadores jornalizados, será de $62,50 por hora.

Con este incremento, se completa la suba acordada entre el Gobierno, los sindicatos y empresarios que dispusieron llevar el sueldo mínimo de $10.000, que estaba vigente en julio de 2018, a $12.500 para junio de 2019. La actualización estaba prevista en forma escalonada, con aumentos del 7% en septiembre y 6% en diciembre, otro 6% en marzo y el último en junio.

Pero ahora el 25% acordado comenzará a regir directamente a partir del 1° de marzo. Con todo, si al índice de inflación medido por el Indec desde julio del año pasado hasta enero, que registró una suba del 25%, se le suma un 4% estimado para febrero por los analistas privados, el aumento, aún con el adelanto dispuesto, se ubicará por debajo de la inflación del período.

Impacto en el Salario Docente

El Salario Mínimo Vital y Móvil, además, se utiliza para calcular el salario inicial de los docentes, que siempre debe estar un 20% por encima, según un acuerdo que alcanzaron las asociaciones sindicales y el Poder Ejecutivo Nacional en febrero de 2016. Así, con este aumento del Salario Mínimo Vital y Móvil, ningún docente del país debería ganar menos de $15.000.